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陆上市公司 女性董事占比 五年升逾5个百分点

陆上市公司 女性董事占比 五年升逾5个百分点

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3月8日是国际妇女节,国际指数编制公司MSCI发表报告显示,2021年中国上市公司的女性董事占比从2020年的13%升至13.8%。数据还显示,自2016年以来,中国上市公司的女性董事占比逐年上升,五年间的提升幅度超过5个百分点,且在由女性担任CEO、CFO的公司占比上,中国已超过国际平均水准。

MSCI公布最新「2021年女性董事比例进度报告」,统计全世界资本市场中女性董事数量及占比变化。报告显示,在参与统计的636家中国公司中,6.4%的公司由女性担任CEO,26.3%的公司由女性担任CFO。这两项资料均超过MSCI统计的国际平均水准。

南开大学中国公司治理研究院女性董事研究课题组日前公布的「2021年中国上市公司女性董事专题报告」也显示,从2012年至2021年的十年间,有女性董事的上市公司数量持续上升,且在最近六年内,女性董事比例出现连续增长,其中2021年增幅最大,达到历史新高。

近十年内,有女性董事的公司由1,079家增至3,150家,占比由46.35%增至76.20%。董事长为女性的公司由76家增至241家,占比由3.26%增至5.83%。董事会女性董事人数由平均每家0.63名增至1.39名,比例由6.06%增至16.57%。

报告显示,女性董事比例越高,将有更多好处,包括提高董事会职能,提供不同观点跟视角,减少个体主观偏好导致的决策误差、有助提升公司财务绩效与市场绩效、为公司带来更稳健的资本结构与外部审计等。

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